Ga naar de inhoud

Projectleider

Terug naar jobs zoeken

Projectleider

Plaats:
PELT
Job type:
Contactpersoon:
Marie Schepmans
E-mailadres:
genk@eniteq.be

Voor onze klant gelegen te Pelt zijn we op zoek naar een projectleider. 


Als projectleider heb je volgend takenpakket: 


  • Nieuwe opdrachten zoeken, bij oude klanten en nieuwe klanten
  • De kostprijs en verkoopprijs bepalen van een nieuw project in overleg met de directeur
  • Het trachten te verwerven van het gecalculeerde project
  • Een contract opmaken tussen de klant en de opdrachtgever in overleg met de directeur
  • Voor- en nacalculaties van het project
  • Een planning maken in samenspraak met de directeur, montage- en productieleider
  • De stabiliteitsingenieur en tekenaars begeleiden
  • De nodige informatie verstrekken aan de productie- en montageleider
  • Onderaannemers zoeken en het contract opmaken tussen de klant en de onderaannemer
  • Werfvergaderingen bijwonen
  • Alle werkzaamheden opvolgen die op je werf gebeuren en onder het contract vallen
  • Een goede relatie met de opdrachtgever onderhouden
  • Het afsluiten van het project
  • Alle administratieve taken voor het project verzorgen
  • Actief meewerken bij het opstellen van het VGM-jaarplan en uitvoering ervan
  • Het waarnemen van functie veiligheidscoördinator op de werf (project met enkel onderaannemers)
  • Specifieke veiligheidsregels bespreken met de opdrachtgever 
  • Project-veiligheidsplannen opstellen
  • Specifieke voorlichtingen geven bij aanvang van het project aan: montage- leider, ploegbaas en onderaannemers
  • De totale bevoegdheid over de toegewezen projecten

Profiel


  • Je bent in het bezit van een Bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring
  • Je hebt een grote affiniteit met de metaalsector
  • Je bent down to earth en een doorzetter
  • Je kan nauwkeurig en gestructureerd werken

Wat je krijgt van ons

  • Een voltijdse tewerkstelling
  • Een aantrekkelijk salaris met extra voordelen
  • Optie vast na positieve interim periode 

Alle collega’s van Eniteq zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.